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Enfermeira Fernanda Guimarães, gerente técnica de enfermagem do Hospital Mãe de Deus, de Porto Alegre (RS), ministrou palestra em Maceió

O Programa de Desenvolvimento de Lideranças (PDL), executado pela Gerência de Gestão de Pessoas, encerrou a programação 2015 no Hotel Jatiúca com um encontro reunindo os líderes de diversas áreas da instituição.

O evento foi aberto por Gilvanete Pereira, coordenadora de Treinamento & Desenvolvimento, que fez uma breve retrospectiva das ações do PDL em 2015. Em sua fala, Silvio Melo, gerente corporativo de Gestão de Pessoas, lembrou aos presentes o papel e as responsabilidades de uma liderança sustentável.

Para ser um líder sustentável, o profissional precisa promover ações socialmente corretas, com foco no crescimento das pessoas; promover ações culturalmente aceitas; e atuar no ambiente de forma ecologicamente adequada e ter foco no resultado economicamente viável, justo e que promova a perenidade da instituição.

Entre os palestrantes convidados, Maria Tereza Freitas Tenório, gerente corporativo de Risco e Assistência Hospitalar, e Carlos André Mendonça Melo, superintendente de Engenharia e Infraestrutura, detalharam, em suas respectivas áreas, os desafios e conquistas obtidas em 2015.

Num painel dirigido à área assistencial, a enfermeira Fernanda Guimarães, gerente técnica de enfermagem do Hospital Mãe de Deus, de Porto Alegre (RS), apresentou a experiência da gestão de enfermagem hospitalar no principal complexo de saúde gaúcho.

O provedor Humberto Gomes de Melo encerrou o evento agradecendo o trabalho de cada um na conquista e manutenção da Acreditação e convidando a todos a redobrarem o empenho na busca da Acreditação Canadense, cuja avaliação está prevista para acontecer na Santa Casa de Maceió no início do primeiro semestre do próximo ano.